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證券時(shí)報(bào)網(wǎng)訊，近日，設(shè)計(jì)總院(603357)憑借大型設(shè)計(jì)企業(yè)組織變革創(chuàng)新實(shí)踐獲得“年度創(chuàng)新企業(yè)”殊榮。

據(jù)悉，通過推薦、網(wǎng)絡(luò)票選、專家評(píng)審等形式，2022思翔院長(zhǎng)論壇·年度峰會(huì)最終遴選出了15家“年度創(chuàng)新企業(yè)”，并正式向行業(yè)、社會(huì)發(fā)布。

近年來，設(shè)計(jì)總院緊密結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)和發(fā)展實(shí)際，致力于以組織變革助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，以實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略需求和提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力為導(dǎo)向，以“做強(qiáng)專業(yè)、做優(yōu)平臺(tái)、做精總部”為目標(biāo)，持續(xù)構(gòu)建“柔性后臺(tái) 賦能中臺(tái) 敏捷前臺(tái) 多元生態(tài)體”為主線的平臺(tái)化組織，以“靈活機(jī)制、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、激發(fā)活力、提高效率”為主線，開展了以資源優(yōu)化調(diào)整為目標(biāo)和以資源集約管控為目標(biāo)的兩輪組織機(jī)構(gòu)優(yōu)化，以市場(chǎng)為導(dǎo)向打造高效組織架構(gòu)，以效益為導(dǎo)向完善考核分配體系，以實(shí)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向完善選人用人機(jī)制，不斷推進(jìn)組織變革創(chuàng)新，激發(fā)體制機(jī)制活力。

截至2022年9月底，設(shè)計(jì)總院實(shí)現(xiàn)營(yíng)收17.16億元，同比增長(zhǎng)7.96%；歸屬上市公司股東的凈利潤(rùn)3.35億元，同比增長(zhǎng)6.71%，發(fā)展質(zhì)量和能力位于同行業(yè)優(yōu)秀水平。(齊和寧)

標(biāo)簽： 組織變革 同比增長(zhǎng) 優(yōu)化結(jié)構(gòu)